Кто такие «ТОШики»?

Когда тебе от 14 до 17, энергетическая промышленность вряд ли входит в сферу твоих интересов. Но, несмотря на это, 22 школьника выбрали Новосибирский филиал СГК первым местом работы. С помощью программы трудоустройства ребята знакомятся с энергетической отраслью углубленно, а по окончании рабочего месяца определяют, выберут ли будущую профессию по этому профилю. 

Уже три года дети сотрудников компании приходят на летнюю подработку. Этим летом свой первый профессиональный опыт получат две смены «ТОШиков»: одна — c 17 июня по 18 июля, а вторая — с 22 июля по 23 августа. 

Не каждое предприятие готово работать со школьниками — большая ответственность. В Новосибирском филиале СГК каждый «ТОШик» закреплен за наставником. Именно он определяет трудовые задачи ребенка: привести в порядок бумажный архив подразделения, помочь в подготовке корпоративных мероприятий, доставить или забрать почту, провести инвентаризацию... Поскольку ребята трудоустроены, они получают заработную плату дважды в месяц. Все как у взрослых. 

Так как ребята изначально незнакомы друг с другом, в течение рабочего периода наставники проводят командообразующие мероприятия. Это помогает детям уверенно чувствовать себя в коллективе, осваивать профессиональную этику и принципы менеджмента в рабочей среде.

Для школьников лето в СГК — способ познакомиться со сферой энергетики со всех сторон. Например, 29 июня они приняли участие в городской энергетической Спартакиаде в составе команды Новосибирского филиала компании. 

А 12 июля юные энергетики провели рабочий день на ТЭЦ-4. Они увидели, как на станцию попадает уголь, какой процесс переработки он проходит, и узнали, как вода и тепло попадают в квартиры. 

Программа трудоустройства школьников не только оказывает помощь в выборе будущей профессии, но и является важным этапом подготовки новых кадров для новосибирских ТЭЦ.