Было бы неправильно назвать экскурсию для девятиклассников исключительно профориентационной. Скорее, это была встреча энергетиков со своими будущими коллегами, для которых вопрос выбора профессиональной деятельности уже практически предопределен: большинство из них видят себя в недалеком будущем специалистами инженерно-технического направления.
А вот какую узкую специальность они выберут и куда устроятся с дипломом о высшем техническом образовании на руках, вопрос пока открытый. Поэтому задача руководства и персонала Бийской ТЭЦ — на этапе профессионального «перепутья» максимально заинтересовать молодежь в преимуществах работы в энергетике, и, что не маловажно, именно в Бийске.
Знакомство со станцией у школьников началось традиционно с инструктажа. Специалисты Службы охраны труда и производственного контроля Бийской ТЭЦ Виталий Верстунин и Дарья Пантюхина экипировали гостей сигнальными жилетами и защитными касками, а после подробно рассказали им о правилах передвижения по территории ТЭЦ и поведения в производственных подразделениях.
В качестве гида экскурсии по основным производственным цехам станции выступил начальник производственно-технического отдела Бийской ТЭЦ Игорь Бойко. Энергетик с 25-летним стажем подробно рассказал ребятам об основных видах деятельности предприятия, описав принцип производства электроэнергии и тепла на теплоэлектроцентрали.
После вводной теоретической части Игорь Юрьевич вместе со школьниками направился в химический цех предприятия, а по дороге дал им возможность увидеть с близкого расстояния дымовые трубы станции. Особенно ребят впечатлила 240-метровая труба четвертой очереди ТЭЦ — это же высота восьми девятиэтажных домов.
При знакомстве воспитанников Центра талантов Фонда Мельниченко с химическим цехом станции группу экскурсантов сопровождала заместитель начальника химцеха Марина Свиридова. Там юноши и девушки прошли экстерн-курс по основам органической химии. Это, конечно же, шутка, но отметим, что Марина Владимировна смогла лаконично, а главное в доступном и понятном формате объяснить школьникам весь процесс подготовки речной воды для участия в цикле производства тепла и электрической энергии.
Очень понравились ребятам химические «фокусы» в лаборатории, когда Марина Владимировна продемонстрировала смену цвета подкрашенной воды при снижении в ней уровня кислотности с помощью специальных реагентов.
Работу топливно-транспортного цеха ТЭЦ — от выгрузки угля до доставки его к котлам — гостям станции представил начальник смены этого подразделения Виктор Богомолов. Он даже успел «поймать» и показать ребятам работу вагоноопрокидывателя.
Ну, и главное, ради чего потенциальные представители инженерно-технических специальной пришли на Бийскую ТЭЦ, — это котельный и турбинный цех. Там ребята впервые увидели котлы в «полный рост», проверили на деле новые установки по обдуву спецодежды от угольной пыли, сопоставили свои прежние представления с реальными масштабами и устройством генерирующего оборудования.
После посещения производственных цехов в музее Бийской ТЭЦ ребята познакомились с историей предприятия накануне его 68-летия, а затем поделились своими отзывами.
«Сегодня мы с ребятами побывали в СГК. Главное, что меня поразило, — это масштабы территории Бийской ТЭЦ, производственных цехов и оборудования. Сотрудники провели нам интересную экскурсию. Мы даже стали свидетелями разгрузки вагона с углем! Теперь я понимаю, насколько сложен процесс производства тепла и электроэнергии, которые подаются в дома для нашей комфортной жизни».
«Меня очень впечатлила экскурсия на Бийскую ТЭЦ — важнейшее предприятие для нашего города. Мы своими глазами увидели процесс производства тепла и электричества, без которых сложно представить жизнь человека. Работники СГК познакомили с тонкостями технического процесса очистки воды, которой мы пользуемся в своих домах, показали, где и каким образом это все происходит. Особенно хочется отметить огромную и очень ухоженную территорию теплоэлектроцентрали, по которой было приятно ходить, а также доброжелательность специалистов, которые проводили для нас экскурсию. В будущем хотелось бы поработать на предприятии такого уровня».
