Ваш регион
«Я – будущий энергетик, а у тебя какая суперсила?» Уже третий год 1 сент
В два раза больше будущих энергетиков
Скачать

В два раза больше будущих энергетиков

День знаний для «СГК-Алтай» — особенный праздник. Специалисты дирекции по персоналу с утра на линейках в техникумах и вузах — наряду с первокурсниками и их родителями. Это время, когда кадровая служба поздравляет ребят с первым шагом к будущей профессии и уже в начале учёбы озвучивает перспективы их карьерного пути.

«Я – будущий энергетик, а у тебя какая суперсила?»

Уже третий год 1 сентября специалисты Дирекции по персоналу «СГК-Алтай» поздравляют тех, кто только начинает свой путь в энергетику.

С 2024 года специальность «Тепловые электрические станции» набирает популярность среди ребят, окончивших 9 классов. В этом году конкурс на неё был внушительным — 7 человек на место. В результате конкурсный отбор прошли 15 абитуриентов на бюджетные места и ещё 28 учащихся зачислены на первый курс «ТЭС» платно.

Скачать
 

Ирина Мурыгина
директор Центра талантов Фонда Мельниченко «Барнаул»

«В прошлом году, был запущен уникальный образовательный проект совместно с Фондом Мельниченко и Сибирской генерирующей компанией на базе Центра талантов ФМ «Барнаул» - профильные группы для девятиклассников, которые планировали связать свою карьеру с энергетикой. Приятно, что среди первокурсников колледжа есть ребята, которые целый год прицельно готовились к поступлению на «Тепловые электрические станции» в нашем Центре. Ребята углубленно изучали математику и физику, а также знакомились с основами энергетики. Надеемся, что этот проект поможет ребятам адаптироваться в будущей профессии. В этом году мы продолжим готовить школьников к поступлению в колледж и ждём новых будущих энергетиков».

Среди будущих энергетиков в новом наборе четверо девушек, по мнению начальника отдела по подбору, оценке и развитию персонала «СГК-Алтай» Олеси Талайко, вопреки убеждению о том, что энергетика — профессия мужская, девушки успешно работают в производственно-техническим отделе, химическом цехе, диспетчерских службах теплосетевых подразделений. Впереди у первокурсников углубленный уровень изучения физики, математики, тепломеханики, термодинамики, основ электротехники и автоматизации. Программа выстроена в балансе теории и практики, так, например введение в специальность на курсе преподают инженеры барнаульских ТЭЦ. 
Скачать
 Со второго курса у ребят начнётся производственная практика на барнаульских станциях, это – возможность подкрепить теоретический курс на деле, задать вопросы опытным энергетикам и воочию увидеть процессы, описанные в учебниках.

Для ребят, успешно осваивающих программу на 4 и 5, «СГК-Алтай» учредила стипендию, которая выплачивается по итогам сданной сессии.

Скачать
 На 1 сентября, первокурсники и их более взрослые сокурсники, получают полезные подарки от «СГК-Алтай», это фирменная канцелярия, рюкзак и — для новичков — яркий атрибут принадлежности к будущей профессии — футболка со словами «Я будущий энергетик, а какая у тебя суперсила?» 

Кадровая стратегия: трудоустраиваем молодых специалистов

Также для «СГК-Алтай» стало доброй традицией поздравление первокурсников Алтайского политехнического техникума. 

Анастасия Огнева
ведущий специалист отдела по подбору, оценке и развитию персонала

«Мы сопровождаем ребят от первого звонка до выпуска: регулярно встречаемся в течение года, приглашаем на практику и даже разделяем с ними радость получения дипломов. Выпускники техникума у нас максимально востребованы. Например, специалисты, получившие диплом в 2026 году, уже успешно трудятся на барнаульских ТЭЦ-2, ТЭЦ-3 и в теплосетевом подразделении «СГК-Алтай».

На профориентационных встречах учащиеся техникума знакомятся с направлениями работы «СГК-Алтай», узнают, что «тёплая компания» — это мощная поддержка коллектива, система наставничества, программы обучения и вовлекающая корпоративная культура. Многие специалисты начали свой трудовой путь в «СГК-Алтай» ещё на практике, совмещая работу с учёбой. Среди наиболее востребованных специальностей техникума на предприятиях энергохолдинга, можно назвать такие как «Радиомеханика» и «Разработка электронных устройств», также новая специальность «Автоматические системы управления» (АСУ), которая стратегически важна для компании на фоне высокого темпа автоматизации в энергетике.